Externaliser des avantages

Avoir accès à une équipe d'expert spécialisée et dédiée  qui comprend les lois du travail, les politiques RH, garantie la conformité légale et minimise les risques associés aux erreurs de gestion des ressources humaines

MAIS c'est aussi, optimiser les couts, vous concentrer sur votre coeur de métier, gérer et avoir une meilleure gestion des RH et du personnel


Transformer les défis liés à la gestion des RH en opportunités de croissance

Pour innover et simplifier vos processus, harmoniser l'organisation interne, unifier et tracer

  • Avoir les bonnes informations RH, les alertes, une meilleure gestion et un management innovant, durable.

Pour valoriser et optimiser la gestion administrative de votre structure par une meilleure veille, une gestion pour gagner en productivité:

  • La GRH
  • La formation
  • La gestion des hommes avec : recrutement, intégration, mais aussi GPEC, GPP.....

Pour gérer et optimiser et gagner en efficacité pour vous recentrer

  • La fidélisation des salariès
  • L'administration du personnel
  • la gestion temps et activités

Pour piloter votre gestion et vos Ressources, votre relation client interne et apporter une vraie valeur ajoutée:

  • Tableaux de bord
  • Indicateurs RH
  • Prise de décisions RH

Des Offres et des niveaux d'intervention


Produit

Intervention sur mesure

Offre -Formule

Mission ponctuelle et ou forfaitaire

Optimisation administrative de votre structure.

La mise en œuvre d'une prestation de service 

  • Un contrat
  • Un calendrier et la programmation des actions à réaliser dans le respect et le cadre de la mission confiée.
  • Une organisation sur site - au cabinet - à distance
  • Une durée négociée
  • Une équipe dédiée, diplômée, professionnelle 

Une intervention qui s'inscrit :

  • Dans la gestion administrative du personne et la gestion administrative de la RH
  • Un suivi avec les acteurs concernés

 

Abonnement mensuel, 3-6-12

Souscription à la carte

Contrat de mission

Forfait de 3 à 6 mois

  • > 10 personnes
  • < 10 personnes
Détachement d'un(e) consultant(e) ou d'un psychologue Externalisation totale : Souscription forfait de 6 mois minimum

Nos offres en un clic

Externalisation RH

Gérer de façon performante l'optimisation de sa fonction RH et son organisation en assurant une bonne gestion des process internes et de répondre facilement aux obligation en matier de gestion du personnel, gestion administrative RH en conformité.

  • Offre sur une période de 3 mois  minimum, renouvelable

Le prix unitaire par mois est de :

  • < 10 salariés : 99
  • entre 11 et 29 salariés : 150€
  • > 30 salariés : 299€
Gestion et obligation RH

356,40 €

Externalisation Gestion Administrative Formation

Prendre en charge la gestion administrative de votre gestion RH en matière de formation

Suivi des dossiers administratifs des inscriptions, pré inscriptions et des démarches de financement, montage dossier conforme à la réglementation

Pilotage de la planification des formation et intégration dans le plan de développement, dans la gestion des parcours alternance, gestion et planification, reporting, gestion financière, 

  • Offre couvrant une période de 3 mois 

Le prix unitaire par mois est de :

  • < 10 salariés : 140
  • entre 11 et 29 salariés : 190€
  • > 30 salariés : 233€
  • > 50 salariés : +10€ par salarié
Gestion administrative et formation

504,00 €


Documentation

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Questionnaire d'analyse de besoin et niveau d'intervention
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